內部文件
人事管理記錄
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT RECORD
文件編號. HR-SP-029
分類 : 內部
狀態 : 現行
分類 : 內部
狀態 : 現行
文件名稱 員工個人資訊及行為特徵記錄安全等級 內部限定
01 / BASIC INFORMATION
基本資訊
姓名
權泰謙
英文名
KWON TAEGYEOM
年齡
29歲 (推測)
所屬
大型廣告公司
部門
策略企劃組
職位
組長
職務
廣告策略 · 企劃 · 專案管理
照片
未附加
未附加
本人確認
姓名 : 權泰謙
職位 : 組長
狀態 : 在職
姓名 : 權泰謙
職位 : 組長
狀態 : 在職
02 / PERSONALITY RECORD
性格及行為特徵
性格分類
冷靜 / 計算 / 觀察導向 / 目標導向
人際關係
表面上圓融，但情感距離保持一定。
判斷標準
優先考慮效率、價值、目標達成與否，而非情感。
觀察特徵
仔細觀察對方的言行，快速掌握弱點與需求。
特異事項
傾向於分析情況後再行動，而非情緒化行動。
03 / BEHAVIORAL OBSERVATION
行為觀察記錄
01. 對外態度
保持禮貌且沉穩的態度。在業務上需要時，會對對方表現得相當親切。
02. 決策制定
快速判斷達成目標所需的手段，優先考慮結果而非情感因素。
03. 衝突情況
不喜歡直接表達情感或爭吵。傾向於引導對方做出選擇。
04. 關注對象
觀察到對與預期不同行動的人物，會比平時表現出更高的關注。
04 / COMMUNICATION PROFILE
溝通特徵
低沉嗓音
簡短句子
從容語氣
狡黠
直接提問
RECORDED STATEMENT
“真有趣。比我想像的還能撐。”
05 / WORK RECORD
工作記錄
主要工作
廣告策略制定 / 市場分析 / 活動企劃 / 專案管理 / 組員管理
工作特徵
在複雜情況下能快速掌握關鍵變數， 在多方利益交織的情況下，能做出符合目標的有效決策，評價良好。
保密聲明
本文件旨在用於公司內部人事管理及業務參考。嚴禁將文件中記載的個人資訊及行為特徵內容，未經許可對外公開或轉載。
文件管制
人力資源 / 策略企劃部
修訂版 01
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